Concurso público em São Carlos contratará para quatro funções

A Prefeitura abre nesta segunda-feira (21/08), a partir das 10h, as inscrições aos interessados (as) para um novo concurso público em São Carlos para os empregos de intérprete de libras, assistente social, psicólogo e controlador do município.

As inscrições para o concurso público em São Carlos devem realizadas via Internet até às 23h59 do dia 14 de setembro no endereço eletrônico http://www.nossorumo.org.br. O interessado deve selecionar o certame desejado no campo “Inscrições abertas” com efetivação através do pagamento da taxa de inscrição.

Para o emprego de intérprete de libras foram abertas 5 vagas com salário de R$ 2.938,00 por 40h semanais; para assistente social são 2 vagas com salário de R$ 5.092,00 por 30h semanais, para psicólogo também foram abertas 2 vagas com salário de R$ 5.092,00 por 40h semanais e para controlador do município são 2 vagas e salário de R$ 8.306,00 por 40h semanais.

De acordo com o edital do concurso público em São Carlos, também disponível no site www.nossorumo.org.br, no dia 30 de setembro, a partir das 15h, será feita a publicação da convocação para as provas objetivas. Nos dias 18 e 19 de novembro serão aplicadas as provas práticas e realizada a avaliação da cota racial. O resultado final será publicado no Diário Oficial do Município no dia 7 de dezembro.

Concurso público em São Carlos: certames são realizados para garantir transparência

Um concurso público é um processo seletivo realizado por entidades governamentais ou organizações públicas para preencher vagas em cargos ou funções de natureza pública. O principal objetivo de um concurso público é garantir a transparência, imparcialidade e igualdade de oportunidades para que os candidatos possam competir por essas vagas com base em critérios objetivos, como mérito, conhecimentos e habilidades.

Geralmente, os concursos públicos envolvem etapas como provas escritas, testes práticos, avaliação de títulos e/ou entrevistas, dependendo da natureza do cargo em questão. As vagas podem abranger uma ampla gama de áreas, como administração, saúde, educação, segurança pública e muito mais.

A realização de concursos públicos é uma forma de assegurar que os serviços públicos sejam prestados por profissionais qualificados e competentes, além de contribuir para evitar práticas de nepotismo e favorecimento indevido na contratação de funcionários públicos. Esses concursos geralmente são regulamentados por leis e regulamentos específicos que estabelecem as regras do processo seletivo, os critérios de avaliação e os direitos dos candidatos.

Fonte:-São Carlos em rede